LCK улучшают структуру киберспорта и вводят три новые системы
Ihor MatusРуководство корейской лиги по League of Legends сообщает о вводе трёх новых экосистем киберспортивной составляющей LCK: развитие новичков, сертификация агентов и пре-контрактная политика. Представителям LCK пришлось провести пресс-конференцию для того, чтобы объяснить эти моменты.
Ли Чжон Хун, исполняющий роль генерального секретаря LCK сообщил, что в прошлом году, когда была запущена система франшизы, было заявлено о стремлении создать благотворный цикл в экосистеме киберспорта и превратить LCK в вид спорта, которым смогут наслаждаться несколько поколений. Три заявленных элемента помогут руководству LCK сделать ещё один шаг навстречу своим стремлениям.
Развитие новичков
Пункт о развитии новичков должен обеспечить им больше игрового времени и предоставить возможность выступать с профессиональными командами для того, чтобы киберспортсмены, не обладающие внушительным опытом, имели возможность для развития в сфере киберспорта. К понятию “новичок” относятся все игроки, которые находятся на профессиональной сцене менее одного года. Если такие игроки подпишут соответствующие контракты с киберспортивными организациями, то у них будет возможность продлить свой контракт ещё на два года.
Киберспортивные клубы, которые подписывают контракты с новичками, должны запускать игроков по меньшей мере в 50% игр LCK Challengers или 25% в LCK. Кроме того, зарплата киберспортсмена должна будет расти по меньшей мере на 20% в год, а дополнительные достижения игроков должны поощряться особым образом.
Киберспортивным организациям может быть не так уж и просто найти новичков, с которыми они захотят подписать контракты, однако если это произойдёт, то благодаря новому пункту о развитии новичков, переманить к себе игрока другим клубам будет составлять больших трудов. Это значит, что сотрудничество между игроком и организацией может быть достаточно тесным.
Сертификация агента
Теперь свободные агенты с новыми нововведениями будут числиться официально в качестве агентов и KeSPA LCK сможет представлять интересы игроков для того, чтобы устроить их в какие-либо клубы и помогать находить работу. Значение свободных агентов по ходу проведения лиги LCK всегда росло и сейчас это понятие выходит на новый уровень. Кроме того, LCK хотят систематизировать процесс таким образом, чтобы в случае нарушения правил агенты могли иметь защиту, а злоумышленники понесли наказание.
Для того, чтобы быть сертифицированным агентом, нужно будет пройти процесс лицензирования. Пройти аттестацию смогут те киберспортсмены, которые сдадут документальный экзамен, пройдут образовательный семинар и квалификационный тест. Сертификат будет действовать до двух лет. Спустя два года нужно будет повторить данный процесс для восстановления лицензии. 3 августа LCK проведут брифинг, а регистрация будет открыта с 5 по 26 число.
Предконтрактная политика
Третья система, о которой заявили LCK — это предконтрактная политика. Команда может назначить одного игрока до начала лиги, который в случае непредвиденных обстоятельств сможет помочь команде безо всякого штрафа. У данного киберспортсмена будут особые привилегии, которые позволят перемещаться из ростера в ростер без нанесения штрафа для команды и организации. Он будет иметь статус субъекта предварительного контракта. Один и тот же игрок может получать такое назначение до двух раз подряд, после чего нужно будет сменить киберспортсмена.
После того, как игрок будет иметь права предконтрактного договора, то он в течении шести дней сможет выбрать три команды кандидата, в которые в случае чего сможет перейти. Примечательно, что если игрок захочет туда уйти, то клуб, в который он переходит, должен будет заплатить трансферный сбор команде, в которой раньше пребывал киберспортсмен.
История матчей: LCK Summer 2022
LCK Summer 2022 проходит с 15 июня по 28 августа. Общий призовой фонд корейской лиги составляет $287,000. Все средства будут распределены между четырьмя лучшими составами. Победитель заберёт себе $153,000 и приглашение на 2022 World Championship, а второе, третье и четвертое место заработают по $76,500, $38,300 и $19,000.